Thoughts

A nghĩ mọi người sẽ có cách sắp xếp cuộc sống của riêng mình, quan trọng phù hợp với mình là được. Này a chia sẻ để truyền thêm động lực cho mọi người, nếu thấy phù hợp thì cứ thử 😋

Woa 1 ngày làm 18~20h sao chịu nổi ta, vẫn sẽ có những hoạt động ăn uống nghỉ ngơi chứ nhỉ. Mình thì không biết hoàn cảnh và công việc của bạn thế nào, nhưng cũng mong rằng nếu có time hãy dành thời gian nghỉ ngơi thêm bạn nhé, cân bằng giữa công việc và nghỉ ngơi sẽ giúp performance của bạn tốt hơn. Chúc bạn nhiều sức khoẻ và thành công nhé!

Mình mới đọc một bài gần đây của một bạn có nói về việc tại sao đi làm 8 tiếng mỗi ngày về thì chẳng muốn làm gì cả, cơ thể mệt mỏi, trong khi có những người có thể làm thêm những việc khác như học tập, thể dục, thể thao, đọc sách,… Mình thấy điều này cũng khá phổ biến ở đa số chúng ta, nó liên quan đến sự cạn kiện năng lượng, căng thẳng và thiếu động lực. Vậy chúng ta cần làm gì để thay đổi điều này? --- Điều đầu tiên bạn cần làm là tìm ra động lực bên trong của mình, lý do vì sao bạn muốn...

Mấy bạn khác có chia sẻ về vấn đề bảo mật rồi và điều đó hoàn toàn đúng. Nhưng mình sẽ suggest hướng research của bạn theo một cách khác nhé, bạn hãy đặt mục tiêu về sự tăng giảm thu nhập của thời kỳ trước và sau covid của một số ngành nghề. Từ đó bạn có thể google từ hướng này, hàng năm có nhiều báo cáo về mức thu nhập trung bình của từng ngành, từng quý, từng tháng. Có đưa ra một số nhận định lý do tại sao có sự thay đổi này. --- Dữ liệu này mới tổng quát, chứ bạn so sánh trên 10-20 khác...

Khó dữ vậy bạn :)) mình bắt đầu từ việc kinh nghiệm hiện tại và hướng đến lý do tại sao bắt đầu, mình còn tính viết nhiều bài chia sẻ mà. Lên đây khoe mấy cái này làm gì bạn, có kiếm được đồng nào đâu, yên tâm mình có khoe thì mình đã khoe với Sếp mình, khoe bên LinkedIn cho HR rồi bạn ơi, vì cái đó mới mang lại lợi ích cho mình. Lên đây chia sẻ bài 1 tí cũng bị vô í ới, suy nghĩ đơn giản thôi bạn ạ. Bạn không thích đọc thì next, vô cmt thể hiện cái gì, thân chào và không welcome! --- Hihi,...

Hi mọi người, mình vừa quay lại sau gần 2 tuần để hoàn thành kì thi PMP. Hồi cuối tháng 7 mình có đặt mục tiêu sẽ chinh phục chiếc certificate này và cuối cùng mình đã đạt được, mình nghĩ đây là cột mốc quan trọng trong sự nghiệp của mình Bài học lớn nhất với mình đó là học cách quản lý thời gian và giữ vững tinh thần. Mình muốn chia sẻ với mọi người rằng, nếu bạn đang trên hành trình chinh phục điều gì đó thì đừng nản lòng, mọi nỗ lực đều xứng đáng và kết quả sẽ đến nếu bạn không từ...

Chuẩn cô Toèn ơi, mong rằng sẽ càng ngày có nhiều concert xịn xò nữa 😊

Mình chia sẻ góc nhìn cá nhân mình thôi, cũng không có ý là lấy danh hoà bình rồi cổ xuý gì cả. Nói chung nếu thực sự mà gọi là đạo nhái, vi phạm sở hữu trí tuệ thì sẽ là hành vi vi phạm pháp luật á bạn. Đơn vị sở hữu bản quyền chính thức có thể khởi kiện, mình không bênh hay gì cả nhưng mình chỉ muốn chia sẻ cảm nhận gia đình mình khi xem 2 show. Hoan hỉ thôi bạn 🙏🏻

Quá đỉnh luôn bạn eii 😉

Đúng vậy, có cạnh tranh mới phát triển được 😄

Thật ra, khá lâu rồi mình không đi xem concert, show cuối cùng mình xem chắc là M-tp Ambition của ST vào năm 2015-2016. Tới tận hôm nay, mình mới có dịp đi lại concert. Thật ra một phần do mình có 1 người bạn mới từ Mỹ bay về, nó đi Mỹ tính ra là 15 năm và lần đầu về VN chỉ để đu idol Hieuthuhai, mọi người có tin được không, đó là từ Mỹ bay về chỉ để gặp idol. Và dĩ nhiên, mình phải hộ tống nó đi xem thôi, chứ nó không biết mua vé rồi đi xe. --- Nói thật mình không có xem chương trình trước...

Nay cuối tuần lên trường, Thầy bảo mình "Hoà, em có nhớ thầy trò ta kỉ niệm 1 năm làm việc chung rồi không? Thầy nhớ vì đó là 20/10". Chợt nghĩ thế là mình cũng đã gắn bó với 2 cái thẻ này được hơn 1 năm rồi. Ban ngày làm PM, buổi tối làm research, mọi thứ cứ lặp đi lặp lại mỗi ngày, kết hợp đọc thêm vài quyển sách và gym. Mình cảm thấy luôn hài lòng và biết ơn với những điều hiện tại. --- Nhân dịp 20/10, mình xin gửi lời chúc tốt đẹp đến tất cả các bạn nữ, chúc các bạn luôn xinh đẹp, vui...

Hôm nay mình vừa tổ chức buổi kick-off meeting cho dự án mới. Theo mình, việc tổ chức hoặc host một buổi họp là điều mà bất kỳ ai khi đi làm đều phải trải qua. Tuy nhiên, để làm cho buổi họp thực sự hiệu quả và đạt được mục tiêu đề ra thì không hề dễ dàng, vì kỹ năng này không được dạy nhiều ở bậc đại học Sau khi tham gia và dẫn dắt khá nhiều cuộc họp, mình đã rút ra một số kinh nghiệm thực tế để phát triển kỹ năng này. Cùng nhìn thử các góc nhìn về tích cực và tiêu cực mà meeting mang lại...

À bạn đang nói là Strengths-Based Mindset á, chứ không phải Fixed Mindset, theo Carol là niềm tin rằng khả năng, trí tuệ, tài năng của con người là cố định và không thể thay đổi, tức là dù có cố gắng cũng vậy. Tư duy sẽ cố định một mức nhất định và kiềm hãm sự phát triển. Còn ý bạn là một người biết điểm mạnh bản thân, họ cố gắng tập trung phát triển thì nó là Strength-Based --- Cơ mà bạn hiểu theo hướng fixed là focus vào một hướng để phát triển, cũng là tư duy hay á, mình cũng khá thích...